防不胜防!揭秘职场小人惯用伎俩


  名利场中,什么人都有。特别是一些小人,最让人防不胜防。下面介绍9种小人惯用伎俩。知己知彼,才能百战百胜。知道他们的伎俩之后,就要用智慧,一一击破他们的阴谋。

  (1)造谣生事、谣言惑众

  有一些人天生就爱嚼舌头,以谈论别人隐私为生活乐趣。听风就是雨,捕风捉影,无中生有,夸张加想像,没有根据的乱说,唯恐天下不乱。他们的造谣生事都另有目的,并不以此为乐。这类人也不一定就是居心叵测,但往往结果会给人很大伤害。

  这些人完全不理会什么是事情的真相,如同那些八卦媒体一样,把黑说成白,把死说成活,这样做唯一的乐趣就是让自己成为万众嘱目的焦点。在他们口中,无论什么事都如“真实”一般可信。

  (2)挑拨离间、搬弄是非

  为达到某种目的,他们可以用离间去挑拨同事间的感情,制造他们之间的不和,好从中取利。在你面前讲一套,在别人面前又说另一套。在你面前对你好,但是在别人的面前就出卖你,说你的不是。他们喜欢向你套话,之后就说是你讲的,他们甚至可以在你面前以一脸受委屈的样子,来得到你的同情,连你不同意的看法,他都可以说是你说的!他们就有如两头蛇,言行不一,讲一套做一套,是最会见风使舵的主。这小人超难搞,因为我们完全不知道他们心里想的是啥?

  (3)阿谀奉承、吹牛拍马

  这种人虽不一定是小人,但这种人很容易因得上司所宠,而在上司面前说你的坏话则很有杀伤力。要说马屁精也许算不上是“小人”,但如果拍马屁是建立在贬低你而取悦另一人的基础上,那自然也就成为小人了。很多职场小人,为了包装自己,赢得上司的青睐,拍上司的马屁,经常打一些小报告,以告密的方式,获得拉近领导距离的效果。这类小人往往都是以领导爱好是瞻,为讨好上司领导不惜做“间谍”,甚至卑躬屈膝,以博求领导重视与信任。在拍马屁比较成功的阶段,可以掩盖自己实力不济,实现浑水摸鱼,或者在关键时刻,不动声色窃人成果,靠这个获得职场成功。最危险的马屁精,是有一个美丽的包装,即对谁都阿谀奉承,圆滑有度,客气有加,职场的笑面虎。刚接触的时候,这类小人看起来是那么善意,那么友好,对你又那么关心。你一感动可能会把自己的一切都告诉他,而一旦你跟他的利益发生冲突,他就会狠狠地踩你一脚。

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  (4)阳奉阴违、见利忘义

  这种小人的行为代表他们这种办事风格,因此他对你也可能表里不一。这类小人较多,主要是见利忘义之徒,典型的小市民意识。行事处世都以个人小利为出发点,他们会为贪小便宜而出卖团队,甚至与自己一起工作多年的伙伴。这类小人以利益为重,以私利为出发点,以己之利为最大动力。为了蝇头小利,不惜手段,甚至其做出令人作呕之言行。不可否认,对大多数人而言,工作重要目的之一就是换取薪水或者金钱为唯一目的,我们就会被利欲蒙蔽眼睛,并将很快陷入贪婪的深渊,由此成了贪婪鬼。

  比较让人不齿的还有损人不利己的小人。每当觉得自己吃亏,他就立刻把别人也拖下水,要亏,大家一起亏!要死,大家一起死!要输,大家一起输!!典型的害人精,不惜以损人害人求得一时的心理平衡。这种小人,比较严重的,就会演变为大家公认的坏人了。

  (5)趋炎附势、心存嫉妒

  谁得势就依附谁,谁失势就抛弃谁。这类小人很容易患者眼红病,看到别人有成就,他们会想尽法子来抹杀你的成就,设法扯你的后腿。对于职场,他们是一群搞破坏的小人。但凡有点心理不平衡,就会嫉妒得要命,欲除你而后快,而后平衡。这种小人在犯病的时候,会很下三烂,甚至会做出表面帮你,背后坑你的勾当。

  (6)推卸责任、谎话连篇

  明明自己有错却死不承认,硬要找个人来背黑锅,完全是个不负责任的人。有时候在人面前装得像是很热心的老好人,其实很懦弱,出了什么事情跑得比谁都快。

  这类小人天生爱说谎,擅于推卸责任,成篇谎言能骗就骗到底。有些人说起谎来好像一名出色的演员在舞台上演戏那样轻松自然,丝毫不会感到内疚。说假话、谎话,就是是为了掩饰自己的过错是、标谤自己、美化自己,可能是觉得你的辨别能力很差,从而摇唇鼓舌,胡说乱扯。与这类人交流,对你是有害的。这类小人,每当有事情发生了,他们的第一个反应便是推卸责任,他们会常说这不是我的错!他们会常责骂其他人,他们喜欢否认自己的过错,然后找借口当成没一回事。

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  (7)好事独揽、心胸狭窄

  凡是能在领导面前露脸的工作抢着干,凡是领导看不到的工作就能推则推。这类人很会为自己编理由和说故事,让你认可他口述的种种理由。特点是,他在老板背后叫同事为他做牛做马,老板眼前抢功劳。你要是跟上司说工作是你干的,让他没有了面子,他就会找机会报复你,为人心胸狭隘。

  (8)打击报复、嫉贤妒能

  这类小人最擅长泼同事冷水,打击同事的信心。阻止好点子、好产品诞生,口头禅就是“你不行、不要、不可以”。有些人,话语尖锐刻薄。从他嘴里说出的话,好像一盆盆的冷水,不顾你是否能接受,硬朝你头上泼去。那个干劲,非要把你心头的自信火种浇灭不可。这种人往往是个频频失败、万念俱灭者,又是个把你瞧得一无是处、绝不如他者,还是个认定自己做不到,他人也做不到的自负者。

  还有一类人面对你的提议,永远只会说不行、不可以、有问题。而事实上,他们只是懒得去思考你在讲什么,习惯把人踩在脚底下,动不动就发飙、拍桌子、炮轰人,以为在办公室大大声发难就会赢,这类人通常是你的上司或老板。

  (9)探人隐私、道人是非

  任何人都有隐私。在每个人的内心深处,都有着一块不希望被人侵犯的领地。可是有些人出于无知,或者出于猎奇,或者出于其它目的,每次和你见面,都要问你 “年龄几何?”“收入多少?”“夫妻感情如何?”等等让人厌恶回答的话题。这种人虽然伶牙利齿,巧舌如簧,但却不知谈话的要领忌讳。一般来说,一个尊重他人的人,如果知道某某事情是他人隐私,便不会去问。反过来说,知道是他人隐私,偏偏去询问者,便是不懂得尊重他人的人。

  “来说是非者,便是是非人。”道人是非者,既然在你面前说他人的坏处,自然也会在他人面前,说你的坏处。他们乐于道人是非,是妒心过盛的原因,他们心里往往巴不得他人越来越倒霉,越来越困窘。聪明人与这类人交谈,是不会推心置腹的。

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